KETENAGAKERJAAN.
a. Tenaga Kerja : Setiap orang yang mampu melakukan pekerjaan guna
menghasiklan barang atau jasa untuk memenuhi kebutuhan sendiri maupun untuk
masyarakat.
b. Angkatan Kerja : Bagian dari tenaga
kerja yang aktif dalam kegiatan ekonomi. Aktif ini tidak selalu berarti sudah
bekerja karena yang digolongkan sebagai angkatan kerja adalah penduduk dalam
usia kerja (15 tahun ke atas) baik yang bekerja maupun yang mencari pekerjaan
(pengangguran.
c. Kesempatan
Kerja : Kebutuhan tenaga kerja yang kemudian secara riil diperlukan oleh
perusahaan atau lembaga penerima kerja pada tingkat upah, posisi dan syarat
tertentu, yang di informasikan melalui iklan, dll. Kesempatan kerja ini sering
disebut lowongan kerja.
d. Pekerja :
setiap orang yang menghasilkan barang atau jasa yang mempunyai nilai ekonomis
baik yang menerima gaji atau bekerja sendiri yang terlibat dalam kegiatan
manual.
Seseorang dapat dikatakan sebagai pengangguran bila memenuhi
salah satu kategori berikut :
Ø Sedang tidak bekerja tetapi sedang mencari pekerjaan
Ø Sedang mempersiapkan suatu usaha baru
Ø Tidak memiliki pekerjaan karena merasa tidaak mungkin mendapat
pekerjaan
Ø Sudah mendapat pekerjaan tetapi belum mulai bekerja
Pemerintah dpat meningkatkan
kualitas kerja melalui dua jalur yaitu :
Ò Jalur Formal : dengan menyelenggarakan sekolah berjenjang mulai
dari SD hingga Perguruan Tinggi
Ò Jalur Informal : dengan menyelenggarakan kursus-kursus yang murah,
pelatihan, lokakarya, dll.
Berikut ini
adalah penyebab terjadinya penganguran yaitu :
Ò Penurunan permintaan tenaga kerja
Ò Kemajuan teknologi
Kelemahan
pasar tenaga kerja
Macam-macam pengangguran dapat dikelompokkan menjadi sebagai
berikut :
- Pengangguran Normal : golongan angkatan kerja yang betul-betul tidak mendapatkan pekerjaan karena pendidikan dan ketrampilan yang tidak memadai
- Pengangguran Terselubung : golongan angkatan kerja Yang melakukan pekerjaan tetapi hasilnya tidsk cukup untuk memenuhi kebutuhannya
3. Pengangguran terbuka : golongan angkatan
kerja yang betul-betultidak mendapatkan kesempatan bekerja sehingga tidak
mendapatkan penghasilan. Jenis pengangguran ini terbagi atas :
- Pengangguran friksional : pengangguran yang terjadi karena atas perubahan dan dinamika ekonomi
- Pengangguran musiman : pengangguran yang terjadi karena pergantian musim sehingga mempengaruhi jumlah pekerjaan yang tersedia di beberapa industri seperti sektor pertanian
- Pengangguran konjungtural : pengangguran yang terjadi karena berkurangnya permintaan barang dan jasa
- Pengangguran struktural : pengangguran yang muncul akibat perubahan struktur ekonomi
- Pengangguran sukarela : pengangguran yang terjadi karena adanya orang yang sesungguhnya masih dapat bekerja tetap[I dengan sukarela dia tidak mau bekerja karena mungkin sudah cukup dengan kekayaan yang dimiliki
- Pengangguran deflasioner : pengangguran yang disebabkan karena lowongan pekerjaan tidak cukup untuk menampung pencari kerja
- Pengangguran teknologi : pengangguran yang disebabkan karena kemajuan teknologi yakni pergantian tenaga manusia menjadi tenaga mesin
Berikut ini disajikan
dampak-dampak dari adanya pengangguran yaitu :
Ò Dampak Ekonomi : seperti nilai GDP akan menurun, dan pendapatan
nasional akan berkurang bersamaan denga turunnya standar hidup
Ò Dampak Sosial : seperti naiknya tingkat kejahatan, naiknya
ketergantungan narkoba dan alkohol, hilangnya harga diri serta kepercayaan diri
para pengangguran, dll
Ò Dampak Individu dan Keluarga : jumlah konsumsi akan bekurang,
meningkatkan ketergantungan dengan pihak lain yang menjadi tumpangan mereka
selama menganggur
1. Mengatasi pengangguran
friksional dan sukarela:
- Menarik investor baru dengan cara deregulasi dan debiokratisasi
- Memberikan bantuan pinjaman lunak dan bantuan lain untuk memacu kehidupan industri kecil
2. Mengatasi
pengangguran konjungtural :
- Meningkatkan daya beli masyarakat
- Mengatur bunga Bank agar tidak terlalu tinggi
3. Mengatasi
pengangguran struktural :
- Menyediakan lapangan kerja
- Mengadakan pelatihan tenaga kerja
- Menarik investor
4. Mengatasi pengangguran musiman
:
- Pelatihan ketrampilan lain selain bidang yang sudah digeluti
- Menginformasikan lowongan kerja yang ada disektor lain kepada masyarakat
5. Mengatasi
pengangguran deflasioner :
- Pelatihan tenaga kerja
- Menarik investor baru
6. Mengatasi pengangguran
teknologi :
- Pengenalan teknologi yang ada sejak usia dini
- Pelatihan tenaga pendidik untuk menguasai teknologi baru yang harus disampaikan pada anak
PERTUMBUHAN DAN
PEMBANGUNAN.
Pertumbuhan ekonomi dan
pembangunan ekonomi merupakan dua istilah yang berbeda. Pertumbuhan ekonomi
merupakan salah satu indikator keberhasilan pembangunan ekonomi.
Pertumbuhan
ekonomi : kenaikan pendapatan atau produksi nasional dalam suatu negara
dari tahun ke tahun
Pembangunan
ekonomi : proses meningkatkan PDB, sekaligus meningkatkan pendapatan per
kapita penduduk suatu negara melalui pertumbuhan ekonomi
Faktor-faktor Pertumbuhan Ekonomi
:
Sumber Daya Alam
Sumber Daya Modal dan Teknologi
Jumlah Penduduk dan Kualitas Penduduk
Sistem Sosial dan Sikap Masyarakat
Luas Pasar atau Pangsa Pasar
Teori Pertumbuhan Ekonom-Ekonom :
·
Teori Neo Klasik
Teori Modern Sumber Daya Alam
Sumber Daya Modal dan Teknologi
Jumlah Penduduk dan Kualitas Penduduk
Sistem Sosial dan Sikap Masyarakat
Luas Pasar atau Pangsa Pasar
Teori Pertumbuhan Austria
Pembangunan merupakan suatu proses multidimensional mencakup
berbagai perubahan mendasar atas struktur sosial, sikap masyarakat, dan
institusi nasional, disamping tetap mengejar akselerasi pertumbuhan ekonomi,
penanganan ketimpangan pendapatan serta pengentasan kemiskinan
Tujuan inti dari pembangunan antara lain adalah peningkatan
ketersediaan serta perluasan distribusi berbagai macam barang kebutuhan hidup
yang pokok, peningkatan standar hidup dan perluasan pilihan-pilihan ekonomis dan sosial
Sumber
Pembiayaan Pembangunan Ekonomi :
Simpanan Domestik
Investasi Asing
Bantuan Luar Negeri
Karakteristik
Negara Berkembang :
PNB per kapita yang rendah
Ekonomi agraris
Kondisi kesehatan yang memprihatinkan
Tingkat buta huruf yang masih tinggi
Tingginya angka pertumbuhan penduduk
Masalah Pembangunan Ekonomi Di Indonesia
:
Masalah kependudukan : jumlah penduduk yang sangat besar, laju
pertumbuhan penduduk yang sangat besar, komposisi penduduk menurut umur yang
tidak menguntungkan, penyebaran penduduk yang tidak merata, arus urbanisasi
yang cukup tinggi
Masalah kemiskinan
Keterbelakangan dalam pendidikan, ekonomi, kesehatan, kemajuan teknologi, dan sikap
mental ekonomi
Lapangan pekerjaan
Pemerataan pembangunan
Dampak
Pembangunan Ekonomi :
Dampak Positif :
- Membuka lapangan pekerjaan baru bagi masyarakat
- Meningkatkan pendapatan masyarakat
- Fasilitas umum dapat terpenuhi
- Terjadinya perubahan struktur ekonomi dari agraris ke industri
Dampak Negatif :
- Meningkatkan urbanisasi
- Terjadinya pencemaran lingkungan akibat limbah pembangunan
APBD
dan APBN
APBN : Anggaran Pendapatan Belanja Negara merupakan sebuah
daftar sistematis dan terperinci yang memuat rencana penerimaan dan pengeluaran
negara selama satu tahun untuk membiayai kegiatan-kegiatan pemerintah yang
bersangkutan.
APBD : Anggaran Pendapatan Belanja Daerah merupakan sebuah
daftar sistematis dan terperinci yang memuat rencana penerimaan dan pengeluaran
daerah selama satu tahun.
Fungi APBD dan APBN :
- Fungsi Otorisasi
- Fungsi Perencanaan
- Fungsi Pengawasan
- Fungsi Alokasi
- Fungsi Distribusi
- Fungsi Stabilisasi
Kebikajan
fiskal merupakan langkah-langkah pemerintah untuk membuat perubahan-perubahan
dalam sistem pajak atau dalam pembelanjaannya dengan maksud untuk mengatasi
masalah-masalah ekonomi yang dihadapi
Berdasarkan kepada jenisnya kebijakan
fiskal dapat dibagi menjadi dua, yaitu :
- Penstabil Otomatik
- Kebijakan Fiskal Diskresioner
Sumber.
EkaPuji15
Izin Di Kopi ya Mas,
BalasHapusSalam Baik, evan
Izin coppy yah .. buat belajar sayya ..
BalasHapusSalam baik , Selvia
izin copy :) tnks
BalasHapusTq pak,salam
BalasHapusijin copy ya gan :)
BalasHapusthanks
terimakasih atas postingannya
BalasHapusIzin copy buat belajar makasih...
BalasHapusIzin copy
BalasHapusIzin copy kak buat blajarr😊
BalasHapus